【本网讯】亚马逊(Amazon)计划在加拿大招聘9000名员工。 据亚马逊的一份新闻稿称,公司正在为假日季做准备,需要全职、兼职和季节性的员工。 新闻稿称,亚马逊新招聘的工作包括在公司的装卸中心、分拣中心和配送站进行存放、挑选、包装、分拣和运送客户订单。 亚马逊表示,这种季节性职位可能是在公司未来职业机会的开始。 大多数职位的工资高于最低工资。今年,亚马逊的平均基本工资从2023年的近20.80元提高到22.25元。 今年,亚马逊投入了1亿多元,用于满足客户需求,为最后一英里配送的员工加薪,比其2023年的薪酬总投资增加了54%。 符合条件的小时工和兼职员工可以每六个月加薪一次,直到满24个月,然后在第36个月再加薪一次。如果员工将新候选人推荐给合适的职位,他们还可以获得推荐奖金。 符合条件的正式员工也会获得福利,包括医疗、视力和牙科保险以及团体RRSP计划。 为了迎接假日高峰,亚马逊将在10月底之前在加拿大各地开设五个新的最后一英里配送站。亚马逊配送站是本地化的设施,专注于最后一英里的配送过程,将产品与特定地区的客户联系起来。员工对客户的包裹进行分类、扫描和准备,然后将其装上送货车辆。 新的配送站位于不列颠哥伦比亚省的本拿比市(Riverbend Business Park);阿尔伯塔省的卡尔加里市(Calgary)(Rocky View County);安省的温莎市(Dodge Drive)、渥太华市(Ottawa East)和里士满山(Vogell Road)。 亚马逊目前在加拿大的足迹包括超过65个不同的物流站点。 想要了解更多,申请工作,或者注册工作提醒,请访问hiring.amazon.ca。 (Kacie编译整理) |
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2013 Comsenz Inc.